Buenas tardes, tengo una duda, a ver si alguien me puede ayudar, por favor. Estoy embarazada y salgo de cuentas a primeros de septiembre, pero como soy interina, mi contrato de este curso acaba el 31 de agosto. Mi duda es la siguiente: si me llaman y adjudican una vacante, por ejemplo, el 10 de septiembre, y el niño ha nacido el día 5 (estando ya en paro), ¿podría tomar posesión y presentar en mi puesto de trabajo la baja de maternidad y darme de baja? Muchas gracias de antemano.
PIDE: (13/06/2025 21:54)
Te te recomiendo que remitas la consulta con toda la información a: caceres@sindicatopide.org