Foro abierto del Sindicato PIDE

Lunes 07 de Septiembre de 2026 - 20:25h
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COMUNICADO INTERSINDICAL ACUERDO DE 7 DE SEPTIEMBRE DE 2026: https://www.sindicatopide.org/Varios2026-27/Septiembre26/ComunidadoIntersindicalAcuerdo7s.pdf

Montijo
Pedro. P: (07/09/2026 14:27)
Buenas tardes. El miércoles es festivo en Montijo para que lo tengáis en cuenta los compis que tengan que incorporarse.
Afiliada: (07/09/2026 14:34)
Gracias
Llamamientos
Infantil: (07/09/2026 14:29)
Buenas tardes. Me sitúo en algunas zonas de la bolsa sobre la 200 en Infantil, habrá posibilidad de trabajar este año?
Vacantes de Prospector
Fernando: (06/09/2026 09:50)
Han salido varias vacantes de prospector, voluntarias para todo el curso. Me parece muy raro ¿Son correctas? ¿Por qué son voluntarias son voluntarias si son jornada completa?
Fernando: (07/09/2026 09:39)
Vuelvo a subir la consulta por si alguien sabe algo.
PIDE: (07/09/2026 12:27)
Un prospector de empresa es un docente de FP encargado de conectar los centros con las empresas. https://www.educarex.es/fp/empresas.html
Fernando: (07/09/2026 12:49)
Gracias por responder PIDE. Las funciones de los prospectores las tengo claras, lo que me parece muy raro es la creación de estas vacantes. Creo que se trata de un error. He conseguido hablar con algún prospector y me dice que están todas cubiertas y asignadas.
Afiliada a PIDE y orgullosa de ello: (07/09/2026 13:45)
Si fuera un error, cuando publiquen la adjudicación, no las adjudicarán y pondrán al final deldocumento su eliminación.
Segundo: (07/09/2026 14:12)
Son vacantes que cubren las 10 horas de reducción por la prospección.
Situación en bolsa
Interina en apuros: (07/09/2026 13:55)
La situación en bolsa ha cambiado. Es la definitiva por la adjudicación de hoy o serán pruebas?
Sin respuesta de los Centros
Interina: (07/09/2026 11:19)
Cuando se les llena la boca diciendo que llamemos a los Centros el lunes ( en lugar de preguntar por el foro). Y en los Centros no te pasan con jefatura porque llevan toda la mañana reunidos y no nos pueden dar información
Interina: (07/09/2026 12:00)
Te atiende un conserje que te cuenta lo que quiere o sabe. DE TRACA!!!
Paco: (07/09/2026 12:34)
En estos primeros días de tanto jaleo, lo normal es que jefatura de estudios esté de reuniones, además de que tampoco tienen por qué saber la razón de la baja ni, en casi de saberla, van a decirla por teléfono. Hay algo que se llama protección de datos. De igual forma, si alguien se arriesga a decir por teléfono si una baja dura 2 o 4 semanas y luego resulta que se incorpora a los tres días, vienen jaleos. En fin, que os entiendo, pero dejad de pensar que el mundo tiene que adaptarse a vuestras necesidades....
Interina: (07/09/2026 12:38)
Paco, compañero. Desde los sindicatos, es más, desde este sindicato, nos animan a llamar a los centros, de ahí la queja. Yo no quiero saber si Manolo está de baja por accidente o porque se le ha muerto el gato, pero si la plaza pone "sin determinar", se pregunta por el foro (alguien sabe algo de esta plaza?) Y desde el propio sindicato NOD ACONSEJAN que llamemos a los centros, Paco querido, eso hacemos. La queja es general, no en particular.
Novato: (07/09/2026 12:39)
Yo he llamado a dos centros y en ambos me han atendido perfectamente. En uno de ellos incluso me han devuelto la llamada ya que inicialmente no tenían la información que les solicitaba.
Interina: (07/09/2026 13:38)
En mi caso también ha sido así. Muy agradecida por la atención recibida.
Interino: (07/09/2026 13:32)
De verdad que lo vuestro si que es de traca. No haynotra cosa en los centros que hacer que estar pendiente del telefonito para ti. Sois unos egoistas del copón
Afiliada: (07/09/2026 13:41)
Cuando llamamos no preguntamos por la IT, preguntamos por le tiempo estimado de la IT. Y si la administración pusiera "Sin determinar, pero estimado X meses" no tendríamos que llamar.
Cootutoria
Educación artistica: (07/09/2026 10:39)
Buenos días! Existe alguna normativa en Extremadura para la elección de COTUTORIA.
ayudando: (07/09/2026 12:46)
Aquí, no hay normativa específica de co-tutoría.
María
Duda: (06/09/2026 15:20)
Hola compañeros, una duda. Una persona puede estar de baja más de 18 meses?
Hola: (06/09/2026 16:34)
Creo que a partir de los 18 meses pasa por tribunal médico
Os recordamos que este es un foro docente para ayudarnos
PIDE: (13/05/2026 21:02)
Por favor escribid correctamente. Antes de preguntar, leed las preguntas y respuestas precedentes, además de la convocatoria correspondiente. La última información la tenéis siempre actualizada arriba en ÚLTIMAS NOTICIAS, cualquier información o documento anterior podéis encontrarlos en el menú de la izquierda en el apartado correspondiente y, por último, recordad que el foro tiene un BUSCADOR de contenidos. Saludos y gracias
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Vacaciones no disfrutadas
Duda: (07/09/2026 12:11)
Debido a que estoy de baja no he disfrutado de las vacaciones en agosto. Una vez me den el alta, tengo que solicitar el disfrute en días de las vacaciones no disfrutadas en agosto. Ahora bien, mi duda es, ¿dónde registro la solicitud para el disfrute de esas vacaciones? En trámites profex o en algún otro sitio? Gracias
PIDE: (07/09/2026 12:21)
Si no has disfrutado de 22 días laborales de vacaciones entre julio o agosto, puedes solicitar por registro los días no disfrutados a tu Delegación Provincial. Si eres personal funcionario de carrera los disfrutarás tras el alta, y si eres personal docente interino, te las pagarán. https://www.sindicatopide.org/Documentos/EsqPIDEvacacionesDocentes.pdf
Petición de centros
Pensando: (07/09/2026 11:02)
Pide, hay muchos errores en la petición de centros de primaria (no sé en el resto de especialidades). ¿Se puede hacer algo para que lo arreglen y retrasen? No es culpa nuestra, el proceso no es así, la administración tiene que darnos soluciones. La gente que ha fallado en las oposiciones también eran humanos y es su consecuencia la nota. ¿Tenemos que pagar los errores de la administración? Queremos soluciones ahora, no cuando nos hayan dado un destino que no nos tocaba si hubieran hecho las cosas bien. Un poco de profesionalidad se pide y se exige.
Interina: (07/09/2026 11:10)
Hace tres años, salieron mal todas las vacantes del primer llamamiento. NADIE HIZO NADA! Fuimos perjudicados por la incompetencia de Las administración y nadie hizo o dijo nada. Bienvenido al sistema!
Pensando: (07/09/2026 11:11)
¡Alucinante!
PIDE: (07/09/2026 12:13)
Eso no es así, algunos de nuestros afiliados realizaron los registros oportunos en plazo y se tuvieron en cuenta.
Interina: (07/09/2026 12:19)
Yo soy afiliada, por orden me tocaba una vacante en el Pacheco todo el curso y me dejaron con una sustitución hasta finales de septiembre porque las DOS VACANTES DE CÁCERES no existían. No he mentido. Y por mucho registro que hubo nadie subsanó nada y nos dejaron sin vacantes.
PIDE: (07/09/2026 12:15)
A los participantes que nos han llamado, les hemos indicado realizar el registro antes de las 12 con las incidencias o errores, para poder reclamar después.
Zonificación
Duda: (07/09/2026 10:45)
Buenos días, una vez publicada la adjudicación de hoy ya se puede volver a reducir zonas de nuevo ? Gracias.
PIDE: (07/09/2026 12:19)
Puedes renunciar cuando quieras, pero te lo tendrán en cuenta en la siguiente convocatoria siempre que hayas zonificado antes de las 10h del día anterior a la convocatoria.
Llamamientos
Profe: (07/09/2026 09:08)
Cuándo es el siguiente llamamiento? Con su adjudicación e incorporación
Interina: (07/09/2026 09:18)
Llevamos preguntando desde el viernes pero no tenemos respuesta.
Edusec: (07/09/2026 09:43)
Saberlo lo tienen que saber pero les gusta mucho tenernos así.
Interina: (07/09/2026 10:28)
Pues podrían decirlo. Si es el día 9 o el 11.
MaestroPrimaria: (07/09/2026 10:29)
El 11. El 9 no puede ser porque rompería la rueda del calendario oficial (martes y viernes)
Interina: (07/09/2026 10:58)
Pues en el calendario orientativo de PIDE, el día 9 tiene interrogación.
interina: (07/09/2026 11:48)
Deberian hacer el llamamiento el miercoles y otro el viernes, es inadmisible que porque haya un día de fiesta nos tengamos que esperar a el 9 y que no tengamos podibilidad de coger antes un puesto. Así se ahorran pagarnos el verano. Cada vez peor.
PIDE: (07/09/2026 12:09)
Los llamamientos ordinarios son los martes y viernes. Al ser festivo el martes, lo hemos preguntado, pero la administración no ha comunicado si habrá llamamiento extraordinario el 9.
Interina: (07/09/2026 12:17)
Gracias PIDE
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DUDA LISTAS
DUDA LISTAS: (07/09/2026 12:12)
Buenos días. Consulta para pide o quien lo sepa. Si me adjudican una vacante de una lista ordinaria en la que estoy, si estoy en alguna extraordinaria dejaría de tener efecto de inmediato o debería de quitar yo mismo las zonas en estas listas extraordinarias? Un saludo y gracias.
PIDE: (07/09/2026 12:16)
Si te adjudican hoy, en "consulta tu situación" aparecerás "OCUPADO" y no te convocarán hasta el cese.
Homologación
Rachi: (06/09/2026 08:43)
Mañana es el día...curso más o menos tranquilo para la administración o curso calentito...ellos deciden y mañana es el día
afiliada: (06/09/2026 09:35)
Vamos!!!
Profesor: (06/09/2026 10:01)
Según el Periódico Extremadura la Junta ha mejorado su oferta económica y las organizaciones sindicales han rebajado la suya para intentar cerrar el pacto el próximo lunes. Es una bajada de pantalones por parte de los sindicatos en toda regla. Huelga ya!!!
Profe: (06/09/2026 11:34)
Huelga? Si los propios sindicatos se bajan los pantalones... Seguirán con la música de movimientos y cuando llegue final de curso dirán que ya para el próximo...
Otro: (06/09/2026 23:13)
No seas cuñado. No es ninguna bajada de pantalones. Se llama negociar. Los sindicatos (y los que hicimos huelga y nos manifestamos) ya han conseguido 80, más lo que se consiga mañana. ¿Qué has hecho tú, además del cuñado aquí en el foro? Harta estoy.
Rachi: (06/09/2026 10:51)
Vamos a esperar acontecimientos, pero yo creo que sería muy difícil de explicar por parte de los sindicatos si aceptaran menos de 200 euros mensuales de subida. Como he dicho, vamos a esperar, yo soy optimista
Maestra: (06/09/2026 12:18)
Yo tb soy optimista ,creo que están negociando respetando los tiempos y espero que si se acepta una oferta sea beneficiosa ,si estuviera muy lejos ya habrían parado de negociar en agosto. Seguro que mañana tenemos buenas noticias para empezar el curso bien ,me da buenas vibras .
Funcionario: (06/09/2026 12:43)
Devolución del 100% de la extra (si argumenta que es algo a nivel nacional..., que se organice, mejor incluso ya que a toda España le interesa y habría más presión y más cadena mediática), pago de las tutorías de una vez (hay años que he sido tutor y otros solo especialista y mientras se ejecuta o no la sentencia, me quedaré sin cobrar los años de tutoría pasados), carrera profesional (que fue una promesa electoral...), subida mínima de 200€ con carácter retroactivo desde inicio de las reivindicaciones. De todo esto, ¿qué se firmará? pues me da que para echarse a llorar...
Vaya: (06/09/2026 13:25)
Doscientos euros (y encima con carácter retroactivo) no lo va a ofrecer de un día para otro ningún gobierno, ni aunque gobernase Jesucristo en la Junta. Somos muchos docentes y no cuadrarían los presupuestos.Sé realista si no quieres llevarte un chasco gordo mañana.
Funcionario: (07/09/2026 08:27)
Si yo mencionaba solo lo que nos deben, lo que me espero ya te digo que es una decepción. Ningún gobierno va a darnos de golpe todo lo que nos han quitado, lo que nos han prometido y lo que nos merecemos pero ¿sabes por qué? Porque llevamos 15 años calladitos sin pedir nada, sin huelgas ni manifestaciones, acumulando robo tras robo hasta llegar a la situación actual.
Qué apostamos: (06/09/2026 13:08)
Yo optó por dos cosas: programar otra reunión o aceptar una subida ridícula a lo largo de varios años.
Paco: (06/09/2026 15:24)
La noticia deja entrever que el acuerdo está hecho, la discrepancia está en la retroactividad y los plazos para pagarla. Si aceptamos que la subida sería de 200 euros mensuales, y se hace retroactivo desde enero de 2025 nos tocaría aproximadamente una paga extra y media a cada docente. Eso no pueden pagarlo de un día para otro, y eso es lo que tiene que decidirse mañana. Pero todo lo demás está ya acordado.
Lengua: (06/09/2026 15:43)
Poder si pueden pagarlo, pero no quieren. Si quitan dinero a los toros y se bajan ellos su nómina, está solucionado.
Interino: (06/09/2026 19:00)
Este es el nivel de argumentación...Bravo!
Otro: (06/09/2026 23:15)
Bravo a ti, Guardiolo. No solo los toros. Con los 155 que aún pueden dejar de perdonar a las eléctricas hay de sobra para subirnos lo que están diciendo los compañeros.
De fp: (06/09/2026 19:29)
Por qué sabes lo de los 200 lereles ?
Antonio: (06/09/2026 22:58)
Esperando con optimismo la reunión de mañana. Que no sea una limosna y la aceptemos.
Javier: (07/09/2026 00:28)
Muchas comunidades comienzan el curso con huelgas, nosotros veremos mañana día 7 que nos depara la reunión HOMOLOGACIÓN SALARIAL YA.
Javier: (07/09/2026 09:34)
Expectativas hay. Luego veremos cuando lleguen las 3 de la tarde.
Rachi: (07/09/2026 09:43)
Hoy, según una fuente fiable que está en la negociación, se firmará el acuerdo. Otra cosa es que lo que se firme vaya a satisfacernos...
Presidente: (07/09/2026 12:07)
Hoy se firma que mañana es el dia de Extremadura, ahora vamos a ver que cantidad, porque como no nos guste hay mucho rpofesorado cabreado con los sindicatos
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Para PIDE
Para PIDE: (07/09/2026 11:29)
¿En los IESO se pide también por rondas? En la instrucción pone que sí pero hay compañeros en el foro que lo cuestionan.
Uno mas: (07/09/2026 12:01)
PIDE me interesa a mí también.
PIDE: (07/09/2026 12:05)
artículo 149 c) Solamente en los casos en que no se produzca acuerdo entre los miembros del Departamento para la distribución de las materias y cursos asignados al mismo, se utilizará el procedimiento siguiente: los profesores irán eligiendo en sucesivas rondas, ...https://www.sindicatopide.org/Legislacion/2006.06.27-NormasFunto-IES.pdf
Por favor luchad por los interinos.
Marta: (07/09/2026 11:33)
PIDE, ¿Para cuándo que todas las plazas sean voluntarias? La zonificación no es suficiente, las zonas son amplísimas, la gasolina por las nubes, los alquileres imposibles. Los interinos estamos en condiciones cada vez más precarias.
PIDE: (07/09/2026 12:00)
Es una de nuestras reivindicaciones, que volvimos a solicitar en julio.
Nerea: (07/09/2026 11:47)
Quedan muchas mejoras que reclamar en este sistema: Días para cobrar el verano, plazas voluntarias, no obligatoriedad de ir a firmar para mantenerte en lista... Si en otras comunidades ha sido posible, aquí tendría que ser posible también.
PIDE: (07/09/2026 12:02)
Fuimos el único sindicato que reclamó los 165 días cuando publicaron el Decreto de los 280 días en 2012. Lo podéis ver en https://www.sindicatopide.org/juzgados.htm#Verano2012
Marta: (07/09/2026 11:49)
Completamente de acuerdo contigo compañera.
Interina: (07/09/2026 11:54)
Sería maravilloso que hoy se acordara una subida de 150 (o más) h que los días necesarios para cobrar y cobrar verano volvieran a tiempos pre Monago.
Adjudicaciones
Interino: (07/09/2026 09:55)
A qué hora se publicarán las adjudicaciones?
MaestroPrimaria: (07/09/2026 09:56)
La de inicio de curso se prevé siempre a partir de las 5 de la tarde, así que a echarse una buena siesta...
PIDE: (07/09/2026 10:23)
No hay establecida ninguna hora, pero esperamos que se publique a partir de las 14:00 horas (sin hora determinada)
Interino: (07/09/2026 10:26)
Gracias
HOMOLOGACIÓN REAL
profeA: (06/09/2026 17:29)
La homologación real es ubicarnos en mitad de la tabla salarial en comparación con el resto de comunidades, no las barbaridades de subida que algunos pretenden. Seamos serios, que somos docentes.
sociólogo: (06/09/2026 17:37)
Lo he dicho en varias ocasiones. Las cifras que la prensa ha dado están muy alejadas de la realidad. La homologación se consigue con cifras más modestas y es algo que se puede demostrar, para evitar a los histéricos.
Docente: (06/09/2026 18:27)
Parece que no tenéis mucha gana de homologación. Cuando os den el dinero lo rechazáis...
Interino: (06/09/2026 18:51)
Parece que no tienes mucha ganas de entender lo que es homologación. Cuando os den el dinero lo aprenderéis...
matemático: (06/09/2026 19:42)
La cosa es bien sencilla. Con la subida que ofrezcan, se pone en una tabla salarial conjunto de todas las comunidades y vemos en qué posición estamos. Así de simple. Es una forma gráfica de saber dónde estamos y de desactivar a aquellos que van a empezar a soltar a desacreditar el acuerdo.
Interino: (06/09/2026 19:52)
Tengo mis dudas que lo hagan. No lo han hecho pública para reclamar la homologación, no creo que lo hagan después de la homologación. ¿Por qué? Para decir cada uno lo que le interese. Estoy contigo que sería así de fácil mostrar las cosas.
maestro: (06/09/2026 20:47)
Los datos salariales son públicos. Y los sindicatos y la administración manejan esas tablas. Es fácil.
Matemático plácido: (07/09/2026 07:30)
La intención de la Administración será siempre que las subidas de sueldo sean "fagocitadas" por los cambios de tramo de IRPF. Así que espero que los sindicatos, que están negociando sin testigos de vista, al menos presenten la propuesta final de la negociación a los afiliados para su votación. Salud y suerte.
20 años de conformismo: (07/09/2026 08:07)
Nunca me entrará en la cabeza que os conforméis con una perdida de sueldo desde 2010 del 30%. más perdida de pagas extra más jubilación 7 años más tarde. Me lo cuentan y no me lo creo que nadie haga NADA, pero en efecto, es real. Lo del caramelito de la homologación me parece de chiste, pero que estéis conformes me da una pena y un a impotencia increíble. Pronto no habrá más que listas extraordinarias porque nos estamos dejando ir la dignidad de esta profesión por NO HACER NADA. . Pobres los que vengan detrás
profemate: (07/09/2026 08:37)
Yo creo que cuando se sepa la subida salarial debes pedir que a ti no te la apliquen y así estarías siendo coherente contigo mismo. Pero me temo que eso no va a suceder.
profemate: (07/09/2026 08:38)
Vas a coger el dinero y, al mismo, tiempo vas a desacreditar el acuerdo. No te voy a definir porque si digo lo que pienso me borran el mensaje.
Funcionario: (07/09/2026 08:24)
Hay que ser un poquito más inteligente... Si con esa subida estamos en la media es porque desde 2010 nos han quitado y dejado de subir un total equivalente a un 30%. Por esa regla de tres, si todas las comunidades bajaran el salario a 1000€ y Extremadura bajara el salario a 1100, seríamos los mejores pagados del país!! Hay que tener en cuenta lo que nos han quitado, lo que nos deben (cobro de tutorías, carrera profesional, devolución del 100% de la extra) y la inflación.
profemate: (07/09/2026 08:36)
Ya estamos mezclando las churras con las merinas. La pérdida de poder adquisitivo por lo quitado es algo que afecta a todos los docentes de todas las comunidades. Ahora lo que se trata es de paliar la diferencia entre comunidad y cobrar como la media.
Funcionario: (07/09/2026 08:50)
Pues por eso lo menciono!! Porque la homologación con otras CCAA es posible con menos dinero porque A TODAS NOS HAN QUITADO!!, de verdad, no entiendo cómo hay tan baja compresión lectora, tan poca lectura del contexto real nacional y a la vez tanta sumisión con cualquier decisión tomada. Si todas las CCAA bajan el sueldo a 1000€ y en Extremadura solo nos lo bajan a 1100€, seremos los mejores pagados del país y habrá que salir a celebrarlo, ¿no?
Docent: (07/09/2026 08:55)
Parece que algunos son incapaces de reconocer un avance si no es exactamente dicen. Cualquier subida puede ser mejorable, por supuesto, pero si la que den sirve para homologar nuestras condiciones salariales con las de otros compañeros, pues bienvenida sea. Se puede seguir reclamando más y defendiendo que las condiciones mejoren todavía más, pero una cosa no quita la otra. Reconocer una mejora no significa conformarse, significa ser capaces de valorar los avances mientras se sigue luchando por lo que queda pendiente. Convertir una equiparación salarial en algo negativo simplemente porque todavía podría mejorarse es, como mínimo,... (continúa)
Funcionario: (07/09/2026 09:22)
Si te prometo 3000 euros de subida y te subo 1, no te quejes que has mejorado!! Lógicamente no van a darnos LO NUESTRO (subidas congeladas, reducción de sueldo, reducción de la extra, promesas incumplida, pagos pendientes de sentencia) pero porque son taaaaantos años de dejadez y sumisión absoluta que se ha acumulado tanto que es imposible de solucionar de una vez, por otra parte, si ahora nos suben algo, no podremos exigir nada más hasta dentro de bastante tiempo...
profesor: (07/09/2026 10:44)
Erre que erre. A ti te va a dar igual lo que salga de la reunión, vas a estar en contra. Menos mal que la mayoría de la gente no es así. Ahora conseguimos la homologación y vamos avanzando. Pero, eso qué te importará a ti.
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Nosotros hemos tenido que exigir la rueda este año porque en este departamento
Morales: (05/09/2026 10:07)
Tenian por costumbre no hacerla. Hemos dicho pues aqui la costumbre no vale.
Federico: (06/09/2026 18:28)
Un reparto por acuerdo es perfectamente legal. Incluso es aconsejable y es una evidencia de buen trabajo en equipo. En 20 en mi centro jamás hemos hemos roto este acuerdo y no hemos tenido necesidad de recurrir a las rondas.
Jose: (06/09/2026 19:08)
Llevo 9 repartos en el mismo centro y nunca hemos ido a la ronda,.siempre hemos conseguido llegar a un acuerdo. Cuando hemos intentado por ronda no hemos conseguido repartir de manera que los números cuadrasen.
Profesor: (05/09/2026 10:14)
Me parece estupendo. Mucho ánimo.
Interino: (05/09/2026 11:27)
Es la manera más justa.
Interino77: (06/09/2026 16:41)
Puedes considerarlo lo más justo, pero si hay consenso o "se trabaja" para que haya, digamos que la rueda es la segunda opción, es decir, que no se tiene porqué ir directamente a ella. Repasad la norma del boletín enviado por PIDE y lo veréis
Profe: (06/09/2026 17:07)
Mi duda es en los IESOS, he trabajado en muchos y siempre me han asignado los grupos, nunca he pedido por ronda, y lo he visto lógico pues en un departamento hay muchas asignaturas distintas. ¿Se podría pedir por turno en los IESOS?
Matemático plácido: (07/09/2026 07:38)
Los repartos dependen de la buena fe de los integrantes y, por supuesto, de cómo está conformado el departamento. No es lo mismo un departamento en el que hay una gran mayoría de miembros fijos, que otro en el que predominan los interinos, e incluso hay algún llamamiento extraordinario. Al final, el departamento tiene que empezar a funcionar cuanto antes. Las reducciones, los mayores de 55, las bajas que empiezan la 2ª semana de curso...en fin, la casuística puede llegar a complicar mucho un reparto. Coincido con los compañeros: lo ideal es una mezcla de los dos métodos, llegar a acuerdos y respetar el orden fijado. Si tenéis que llegar a seguir el orden que marca la norma, mi experiencia es que el reparto no cuadrará ni satisfará a casi nadie. Salud y suerte.
Interina: (07/09/2026 10:24)
En el primer centro que estuve (eramos 6) elegian por orden , que no era la ronda, el mas antiguo elegia todo lo q queria dar, luego el siguiente, y luego el siguiente. La ultima persona , yo, no elegia nada se quedaba con lo que nadie había querido. Si habia algun desajuste de numero de horas se intercambiaba algo.
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Día festivo
Infantil: (06/09/2026 21:43)
Sabéis si mañana es fiesta en Villar del Pedroso. He visto en el Ayuntamiento que estaban en fiestas pero no sé si han hecho puente y no hay colegio. Pensaba llamar mañana para la duración de la baja en infantil. Gracias
PIDE: (07/09/2026 10:20)
Las festividades locales están publicadas en DOE: https://doe.juntaex.es/pdfs/doe/2025/2040o/25063799.pdf
COMUNICADO INTERSINDICAL ACUERDO DE 7 DE SEPTIEMBRE DE 2026: https://www.sindicatopide.org/Varios2026-27/Septiembre26/ComunidadoIntersindicalAcuerdo7s.pdf

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